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TL;DR datos clave 2026
- IPREM: ~600€/mes.
- SMI: 1.221€/mes brutos (17.094€/año).
- Prestación contributiva: 70% base reg. primeros 180 días, 60% día 181+.
- Subsidios: 80% IPREM (~480€/mes).
- Despido improcedente: 33 días/año tope 24 meses (post 12/02/2012).
- Despido objetivo: 20 días/año tope 12 meses.
- Fin contrato temporal: 12 días/año.
- Plazo reclamar despido: 20 días hábiles SMAC.
- Plazo solicitar paro: 15 días hábiles.
Resumen rápido (TL;DR)
<\!-- /wp:heading --> <\!-- wp:list -->- Cómo financiar la preparación de oposiciones en 2026.
Última actualización: 13 de abril de 2026
Prepararse para unas oposiciones en 2026 tiene un coste que pocas personas calculan antes de empezar. La academia, el material, las tasas de examen y en muchos casos la reducción de jornada para poder estudiar suman una cifra que puede superar los 5.000€ en oposiciones de nivel medio. Conocer las opciones de financiación disponibles antes de empezar puede marcar la diferencia entre prepararse con tranquilidad o hacerlo bajo presión económica constante.
El coste real de preparar oposiciones en 2026
El error más frecuente al planificar la preparación de oposiciones es subestimar el coste total. La academia es solo la partida más visible: hay que añadir libros y temarios actualizados, tasas de inscripción al examen (que se repiten en cada convocatoria), material de papelería y organización, y el coste de oportunidad de las horas dedicadas al estudio que en muchos casos implica reducir los ingresos laborales.
| Cuerpo / Nivel | Academia anual | Material y tasas/año | Total preparación (3 años) |
|---|---|---|---|
| Auxiliar Administrativo C2 | 600€ – 900€ | 150€ – 250€ | 2.250€ – 3.450€ |
| Gestión Procesal C1 | 900€ – 1.500€ | 200€ – 350€ | 3.300€ – 5.550€ |
| Técnico Hacienda A2 | 1.500€ – 2.500€ | 250€ – 450€ | 5.250€ – 8.850€ |
| Inspector Hacienda A1 | 3.000€ – 5.000€ | 300€ – 600€ | 9.900€ – 16.800€ |
Opciones de financiación disponibles para opositores
Las opciones van desde el préstamo bancario específico hasta el apoyo familiar, pasando por la financiación directa de la academia. Cada una tiene ventajas e inconvenientes que dependen de la situación financiera personal, el coste total de la preparación y el tiempo estimado hasta el aprobado.
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Préstamos específicos para opositores: cómo funcionan
Los préstamos para opositores que ofrecen algunas entidades financieras tienen 3 características que los diferencian de un préstamo personal estándar. Primero, el tipo de interés preferente: habitualmente entre 1 y 3 puntos porcentuales por debajo del préstamo personal estándar para el mismo perfil de cliente. Segundo, el período de carencia durante la fase de preparación, que permite aplazar la devolución del capital (y a veces incluso los intereses) mientras se estudia. Tercero, la flexibilidad de destino: se puede usar para pagar la academia, el material, las tasas e incluso para cubrir gastos de vida durante una reducción de jornada.
Cómo funciona el período de carencia en la práctica
El período de carencia es el tiempo durante el cual el opositor no paga cuotas de amortización o solo paga los intereses generados. Es el elemento más valioso de un préstamo para opositor porque permite iniciar la devolución cuando ya se ha aprobado y se tiene el sueldo de funcionario, en lugar de tener que pagar cuotas mientras se estudia con ingresos reducidos.
Comparativa de condiciones de préstamos para opositores en 2026
| Entidad | TAE desde | Importe máximo | Carencia máxima | Plazo máximo |
|---|---|---|---|---|
| Banco Santander | 5,95% | 30.000€ | 12 meses | 8 años |
| BBVA | 6,25% | 25.000€ | 12 meses | 7 años |
| Caja Rural (media) | 5,50% | 20.000€ | 24 meses | 8 años |
| Cofidis | 8,99% | 15.000€ | No | 6 años |
| Cetelem | 9,50% | 20.000€ | 3 meses | 7 años |
Financiación directa con la academia: la opción más sencilla
Muchas academias de oposiciones ofrecen planes de pago en cuotas mensuales que distribuyen el coste anual del curso en 10 o 12 pagos, habitualmente sin intereses. Esta opción es especialmente interesante para importes anuales de hasta 2.000-3.000€ porque evita el trámite del préstamo bancario y el coste financiero asociado. Para importes mayores o preparaciones de varios años, el préstamo bancario con carencia suele ser más eficiente.
Cómo calcular si puedes permitirte el préstamo para oposiciones
La regla básica es que la cuota mensual total de todos tus préstamos no debe superar el 35% de tus ingresos netos mensuales. Si estás en período de carencia y no pagas cuota, verifica que podrás asumir la cuota post-carencia con los ingresos que tendrás en ese momento, ya sea como funcionario aprobado o manteniendo tus ingresos actuales si el proceso se alarga.
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Preguntas frecuentes sobre préstamos para opositores
- ¿Existe algún préstamo específico para opositores en España?
-
Sí. Santander, BBVA y varias cajas rurales tienen préstamos específicos para opositores con tipos preferentes y períodos de carencia de hasta 24 meses. Son significativamente mejores que los préstamos personales estándar para este perfil.
- ¿Es mejor pedir un préstamo o usar los ahorros para preparar oposiciones?
-
Depende de si los ahorros son el colchón de emergencia familiar o un excedente. Usar el colchón de emergencia para formación es arriesgado. Si tienes ahorros excedentes, usarlos evita el coste del préstamo. La decisión óptima depende de la situación financiera completa.
- ¿Qué pasa si suspendo las oposiciones después de pedir un préstamo?
-
El préstamo debe devolverse independientemente del resultado. Por eso es fundamental calcular la cuota asumible con los ingresos actuales, sin depender de los futuros ingresos como funcionario, y tener un plan de contingencia.
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Laura Sánchez
Orientadora laboral certificada. Sobre el equipo
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Datos verificados 2026
- El IPREM se sitúa en aproximadamente 600€ al mes, lo que afecta a diversas prestaciones sociales y ayudas (fuente: sepe.es).
- El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) se establece en 1.221€ brutos mensuales, lo que equivale a 17.094€ anuales (fuente: BOE).
- Las prestaciones contributivas se calculan al 70% de la base reguladora durante los primeros 180 días y al 60% a partir del día 181 (fuente: sepe.es).
- Los subsidios por desempleo se fijan en el 80% del IPREM, lo que representa aproximadamente 480€ al mes (fuente: sepe.es).
- En caso de despido improcedente, el trabajador tiene derecho a 33 días de indemnización por año trabajado, con un tope de 24 meses (fuente: BOE).
- El despido objetivo otorga una indemnización de 20 días por año trabajado, con un límite de 12 meses (fuente: sepe.es).
- El plazo para reclamar un despido es de 20 días hábiles ante el SMAC, lo que es crucial para la defensa de los derechos laborales (fuente: sepe.es).
- Los trabajadores tienen un plazo de 15 días hábiles para solicitar la prestación por desempleo tras la finalización de su contrato (fuente: sepe.es).

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